- 31 minutes 32 seconds今日もほめ達!第469回
「それ、人のせい? それとも…?」
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3 September 2026, 7:00 am - 32 minutes今日もほめ達!第468回
「うっかり!? 15分の9年」
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27 August 2026, 7:00 am - 29 minutes 6 seconds今日もほめ達!第467回
「成長の夏、青春の夏」
気が付けば8月も後半
八十八夜の頃、
「夏も近づく~」なんて歌っていた日はとうに過ぎ、
あっという間に夏も終わりに近づき…多くの社会人のかたは夏休みが明けて、
なかなか本調子に戻らない状態かもしれないですし、
多くの学生さんたちは、もうすぐ終わる夏休みに
大きな寂しさと、そんな感傷にも浸れないほどの
宿題に追われているかもしれない、そんな今日この頃。リスナーのあなたは、どんな夏を過ごされましたか?
当方の西村理事長、母校のアメフト部員たちと
「成長の夏、青春の夏」を過ごしておりました。今回の「今日ほめ」は、その報告会。
何事も「自らやる」のと「誰かにやらされる」のでは
その中身も結果も大きく変わってきます。
今回の内容は「自らやる」ことの好例だと思います。それにしても、目的意識を持った人の
内発するパワーはスゴイ!「若い頃はこうだったよなぁ~」と
聴いていただいてもいいですが…
いやいや、それ以上の刺激を受けるかもしれませんよ。本人に内発するパワーがあれば、
人生の「夏」はまだまだ終わりません!Copyright © 2026 今日もほめ達! All Rights Reserved.
20 August 2026, 7:00 am - 31 minutes 45 seconds今日もほめ達!第466回
【自分の「トリセツ」知っていますか?】
時々、似たようなことを
このスペースに書いていますが…
大事なことだと思うので、今回もやっぱり書きます。前提として、人ぞれぞれ
何かしらの能力はあるはずなんです。だがしかし、悲しいかな結果に差が出てしまうのは、
その能力を理解していない、
あるいはまだまだ発揮しきれていない、
ってことだと思うわけです。では「発揮できる、できない」の違いが
どこで生じるのかというと、
理由の一つとして考えられるのが
「自分のタイプ、スタイルを理解しているのか」と
いうことかもしれません。いわば「自分のトリセツ=取扱説明書」を知っているかどうか?
こうしたらご機嫌、とか
眠い時に●●をしてはいけない、とか…こういうことを理解しながら行動すると、
思った以上の結果が出てくるようです。今回の「今日ほめ」は、その一例を
またも!? この番組のパートナー・まるやまさんの
経験談でご紹介します。ポイントは「認めた、開き直った」
さて、まるやまさんは何を認めた、開き直ったんでしょうか?
そして、その結果は?Copyright © 2026 今日もほめ達! All Rights Reserved.
13 August 2026, 7:00 am - 30 minutes 32 seconds今日もほめ達!第465回
【あなたは、何をどこから見ていますか?】
~全公開!研修コンテンツが出来るまで~今回、サブタイトルがついていますよね(実は初かも?)
これですね、いつものように西村理事長と
この番組のパートナー・まるやまさんとで話を進めていたら…なんということでしょう!
いつの間にかリーダーや中間管理職、一般職向けの
研修コンテンツがそれぞれ出来てしまっていたのですよ。ですので「研修コンテンツはこんなように作っていくんだな~」という
参考にされてみてはいかがでしょうか?
~という意図のサブタイトルなんです。で、何を話していたかというと
「あなたは、何をどこから見ていますか?」
要は“物の見方”です。同じ人でも、視野を広く見ることができるものもあれば、
1点しか見られないこともある。
同じものでも、見る位置や目的によって見え方が変わってくる。その差を上手く生かすのか、
その差を埋めずに残念なことにするのか?今回も、まるやまさんの身を挺した気付きから
エピソードは始まります。
ホントに良い内容になっていますからお聴き逃しなく!(まるやまさん…多分、3日後くらいから筋肉痛になっていると思います!?)
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6 August 2026, 7:00 am - 30 minutes 5 seconds今日もほめ達!第464回
【VIVA!恥の多い人生!?】
例えば「旅の恥は掻き捨て」とか
「恥の上塗り」とか、日本語には
「恥」に関連する言葉がたくさんありますよね。そもそも、この「恥」
AIによれば『自分の行動や姿が、
周りの期待や理想の自分と比べて劣っていると感じ、
心が傷ついたり恥ずかしく思ったりすること』だそうで…「恥かしい」だと
『自分の失敗や未熟さを気にして、きまり悪く感じることや、
人前で顔を合わせるのがつらい気持ち』とか
『褒められて照れくさい様子』と
ちょっとニュアンスが変わってきます。そんな心境からなんでしょう。
『穴があったら入りたい』という言葉が生まれてきたのも。できるなら、そういう機会は少ない方がいいと
考える人が多いと思いますが…だがしかし!
そんな『恥・恥ずかしい』ことが多い人生を
VIVA!=万歳!と称賛するというのが
今回の「今日ほめ」この番組のパートナー・まるやまさんの知人が、
恥をかいてきたことを誇らしく報告してきたそうです。
それはどんな理由からなのか?上にも書きましたが
『褒められて照れくさい様子』なんて、いいじゃないですか!
『自分の失敗や未熟さを気にして』も、
それに気付けたんですから伸びしろあり!です。仮に、あなたが一度も恥をかいたことがなかったとしたら、
どんな人生になっているんでしょう?とにもかくにも「今日ほめ」は宣言しちゃいます。
VIVA!恥の多い人生!!Copyright © 2026 今日もほめ達! All Rights Reserved.
30 July 2026, 7:00 am - 32 minutes 20 seconds今日もほめ達!第463回
【ほめ達的『リーダー論』】
目下、絶賛リーダー修行中の、
この番組のパートナー:(株)シャベリーズ代表取締られ…もとい
代表取締役社長の丸山久美子さん今回も、その続きです。
人が何人か集まれば、
それが営利であれ非営利であれ、
あるいは友人同士の飲み会などであっても、
誰かがリーダーシップを取って物事を進めたり、
判断したりする機会が出てきます。そうしないと何も先には進まない。
とは言え、各人に希望や意志、価値観があって、
それこそ「みんなちがって、みんないい」ですから
独断専行はできない。これが何事もすんなりと合意できればいいんですよ。
そうじゃない時ですよね、面倒なのは…さぁ、そんな時にどうするのか?
何をどう考え、何を指針や判断基準にするのか?こんなことを含め、リーダー役の先輩、
西村理事長に根掘り葉掘り聞いています。言わば、今回は「西村理事長・リーダーの歴史」的な内容です。
リーダー歴は約半世紀!?
その間に身につけたこと、失敗から得た知見、
今、求められるリーダー像とは?次々にあふれ出る【ほめ達的「リーダー論」】
その“ほんの触り”をお聴き下さい。Copyright © 2026 今日もほめ達! All Rights Reserved.
24 July 2026, 7:00 am - 28 minutes 50 seconds今日もほめ達!第462回
【只今 “リーダー” 修行中】
例えば、私が生まれて物心をついた時には、
そこには親や大人がいて、
入学すれば先生がいる。
会社に入れば社長や先輩がいる。当然、私より体が大きくて、
出来ることがたくさんあって、
知識や経験もあって、話も受け止めてくれて、
導いてくれる存在だという認識だったと思います。では、親がいつ「親」になったのかといえば、
初めての子供が生まれた時で、
当然、最初から子育てが出来ていたわけではないし、
社長も、会社の数だけ存在するけれど、
誰もがリーダー役を簡単に出来たわけではない、はずです。つまり、どんな人でも
いきなりその役割を全うできる能力や経験があるわけではなく、
役責を果たしながら、日々研鑽してレベルアップをしている…と
いうのが現実なんだと思います。そして、目下絶賛“真のリーダー”になるべく
のたうっているのが…毎度この方、
この番組のパートナー:まるやまさんです。彼女が社長を務める株式会社シャベリーズ
会社は興した、おかげさまで業績も順調に伸びている。
関わる人もどんどん増えてきた、だがしかし…今回、ガチで凹んでます(笑)
ということで、すみませんm(_ _)m
今回「も」まるやまさんの“リアル”なリーダー修行奮戦記です。きっと部下や後輩、関わる人のこんなことに、
同じように直面した人もいると思いますが、
聴けば“なるほど!”と思ってもらえるはず。現在、リーダーの人も、リーダーの近くにいる人も必聴です!
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16 July 2026, 7:00 am - 32 minutes 19 seconds今日もほめ達!第461回
【それって“当たり前”?】
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毎週「今日ほめ」を聴くのは、当たり前でしょ!
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はい、より多くの人にそうなって欲しいなぁと思って
毎週毎週お届けしているわけですが…
「今日ほめ」を知らない人からすれば
まったく当たり前ではないわけです…
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さて、唐突な文章で何を意図しているのか
「?」な人もいるかと思いますが例文です、例文。
だがしかし!現実でもあります。
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「当たり前」 AIで調べてみると…
・そうあるべきこと(道理・常識)
・変わったところがなくありふれていること(普通)
とあり、常識や標準的な行動を示す言葉として使われています。
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派生して、
「当たり前だと思っていることは、実は当たり前ではない」なんて
いう場合にも用いられますよね。
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そうだよね…と思う反面、こういう疑問も出てきます。
「それ、誰にとっての当たり前なの?」
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そもそも「当たり前」という言葉の意味が
当たり前のように理解されるには「当たる前」
つまり、前提となる解釈や認識が同じでないと
「当たり前」にはならないわけです。
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その「当たり前」の壁にぶち当たったのが…
毎度おなじみ、この番組のパートナー・まるやまさんでした。
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ということで、今回の「今日ほめ」は
「当たり前」に端を発したまるやまさんの“こだわり”奮戦記です。
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9 July 2026, 7:00 am - 29 minutes 8 seconds今日もほめ達!第460回
「ZE&ZY 2026 中間発表会」
“明けましておめでとうございます”から早半年
“良いお年をお迎えください”まで残り半年
まさに今が1年のほぼ中間、折り返し…ということで、今回は毎年恒例
「DE&ZY 中間発表会」をお届けします。お正月に立てた誓いや抱負、覚えていますか?
今年こそは!と気合を入れた課題、
着実に実行できていますか?出来ている人、もちろん無条件で素晴らしい!
エクセレント!マーベラス
いや、出来ていない
そもそも、忘れていた…という人いいんです、人間だもの
この回は、そんな人のためにこそ存在します。
出来なかった、忘れていたことを反省することはありません。今から始めればいいんです
今から思い出して、振り返って、確認すればいいんです
西村理事長やまるやまさんのように…?さぁ、2026年の後半も、お互いガンバっていきましょ!
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2 July 2026, 7:00 am - 30 minutes 22 seconds今日もほめ達!第459回
【にごった点のない、透明感あふれる「顔」になる!】
今回のタイトルから、誤解なきようにあらかじめお伝えすると…
エステとか化粧品のセールスをする内容ではありません。さて、一般の会話ではそれほどではないと思いますが、
テレビとか雑誌などのメディアでは、
最近「イケメン」とか「美人」など
外見を賛美するような表現が減ってきているようです。これも“ルッキズム”=「外見至上主義」「容姿差別」など
外見や身体的特徴に基づいて他者を評価・差別する
思想や行動様式をやめよう…という社会的な流れなんでしょうね。まぁ、生まれながらの顔の作りの良し悪しは、
自分の意志でする美容整形は別にして、
本人も周囲もどうすることもできないですからねぇ…
しかも、個々の好みにもよりますし。そんなご時世で、西村理事長が「顔」をほめられたそうです。
その理由が「“にごった点”がなくなった」からだそう。ん? 西村理事長はいつの間にエステに通ってたの?
食事も肌に良いメニューに変えた?
なんてことはなく。とは言え“にごった点”がなくなったことが理由なのは確かで、
実はこの番組のパートナー・まるやまさんも
最近は“にごった点”が消えたんです。さて、その“にごった点”をなくす方法とは?
そもそも“にごった点”って何?生まれながらとか…は一切関係ありません。
“にごった点”を消すのは、本人次第
誰にでもできます!さぁ、あなたもにごった点のない、
透明感のあふれる「顔」になってみませんか!
(やっぱりセールスっぽい文章ですが…!?)Copyright © 2026 今日もほめ達! All Rights Reserved.
25 June 2026, 7:00 am - More Episodes? Get the App